仕事の流れと特徴

Workflow and Features

1日の流れ(アントレサロン受付・事務職)

より具体的に業務をイメージしてもらえるよう、アントレサロンで働く先輩社員が、1日をどのようなスケジュールで、どのような業務に取り組んでいるのか紹介します。

新入社員のケース

まず、新入社員のケースを見ていきましょう。
分からないことは上司に確認しながら、一つひとつ業務を習得していきます。

受付業務に加え、簡単な業務目標にも取り組み、着実に担当できる業務の幅を広げていきます。

  • 9:00
    業務スタート。施設の⾒回り、清掃。
  • 9:30
    郵便物、メールの確認。
  • 11:00
    備品の在庫確認、発注。
  • 12:00
    ランチタイム。
  • 13:00
    業務再開、郵便仕分け。
  • 14:00
    入会希望者の内覧対応。
  • 15:00
    簡単な業務目標に取り組む。
  • 17:00
    施設の見回り、清掃。
  • 18:00
    日報を入力して業務終了。

入社3年目の社員のケース

続いて、入社3年目の社員のケースを見ていきましょう。
会員様をサポートする業務はさらに多様化し、より幅広い役割を担うようになります。
セミナー講師を務めるなど、キャリアアップにつながる経験も積んでいけます。

  • 9:00
    業務スタート。施設の⾒回り、清掃。
  • 9:30
    郵便物、メールの確認。
  • 10:00
    設立サポートの打合せ書類作成。
  • 11:00
    社内SNSの投稿。
  • 12:00
    ランチタイム。
  • 13:00
    セミナー講師。
  • 14:30
    業務再開、郵便仕分け。
  • 17:00
    施設の見回り、清掃。
  • 18:00
    日報を入力して業務終了。

入社後のサポート体制

Support for Employees

未経験な方でも活躍して頂ける、万全の体制を整えています。

研修・サポート

入社~3週間

銀座本社で教育担当者が受付業務の研修を行います。

4週間目

銀座以外の店舗での業務スタートを目指します。

以降

忙しくない店舗で週1~2回勤務、徐々に勤務できる店舗を増やしていきます。

一人体制の不安解消

受付には一人で座りますが内線やメールで研修担当者へいつでも問い合わせ可能です。
不明点は自己判断せず、遠慮なく質問・相談してください。

働き方

Work Style

勤務時間

早番9時~18 / 遅番12時~21

※遅番勤務:週1回程度

※原則残業なし

休日

土日祝日(完全週休2日制) / 年間休日日数126

※2、3か月に1回、土曜出勤あり(振替休日あり)

勤務形態・勤務地

全店舗持ち回り勤務

※出勤店舗は原則曜日で固定

※シフトはおよそ1ヵ月単位で変更

給与・賞与

昇給は年1回、実績評価による / 賞与は年2

交通費は全額支給、社会保険完備

※賞与額は、業務経験にもよるが1回あたり0.5~2.5か月の実績
金額は固定ではなく、受付事務の熟練度と業務目標で評価

キャリアプラン

Career Plan

日々の実務と業務目標への挑戦を通じて、知識とビジネススキルが身につきます。

  • 入社から約1か月間は基礎研修を通じてサービスへの理解と当社の理念を習得して頂きます。
  • 2か月後からは受付業務の習熟など、徐々に業務を担当してもらいます。
  • 半年後からはルーチン業務を担当して頂き、業務目標にも提案・参加して頂きます。
  • 2年目以降は希望に応じて、より高度な業務への挑戦が可能です。
  • 4年目から6年目になると拠点運営の中核人材として活躍していただけます。
  • そして、その先には複数拠点の運営管理を任せる役職が見えてきます。

よくある質問

FAQ

  • Qどういう人が活躍していますか?

    A1つの仕事を集中してやるより、マルチタスクで色々できる人が向いています。起業支援のサービスなので、話しやすい、聞きやすい雰囲気の人に来てもらいたいです。

  • Q起業支援はどんなことをするのですか?未経験でもできますか?

    Aスタッフ全員がやっているわけではなく、希望者は挑戦できます。起業の個別相談、セミナー講師、交流会運営、会社設立のサポートなどのお仕事です。研修するので安心してください。

  • Q入社前に準備しておくことはありますか?

    A入社後に研修でしっかり勉強するので、事前の準備は特にありません。時間があればHPを見ておいてください。

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